エンジニアの経験を武器に、
現場に必要とされる人材を発掘する
2017年入社/新卒採用
HR戦略室 /HRコンサルタント
ATL新卒入社1期生。エンジニアとしてシステム開発に従事し、ATLオリジナル製品の企画・開発・運用、チームマネジメントも経験。現場からの信頼も厚く現場を深く知る人事として、HumanResourceを担う部門に抜擢。
大好きな山梨県で、地域貢献につながる仕事がしたい
ATLに出会ったきっかけと、入社の決め手を教えてください。
エーティーエルシステムズと出会ったのは、大学の学内説明会です。
ゼミで山梨県の地域振興について学んでいたこともあり、「山梨県で働きたい」「地域に貢献できる仕事がしたい」という思いを軸に就職活動をしていました。その中で、山梨県をフィールドとした事業があり、地方創生に取り組んでいるエーティーエルシステムズに興味を持ち、学生時代の知識や経験が活かせると思い志望しました。
最終的な入社の決め手となったのは、会社の雰囲気の良さです。エーティーエルシステムズのオープンでフランクな面接や社員の人柄は、他社にはない魅力。直感で「ここにしよう」と思いましたし、入社して8年が経つ今も当時の印象から変わりません。居心地がよく、本当に人に恵まれているな、と感じます。
現在の仕事について教えてください。
入社以降エンジニアとしてキャリアを積んできましたが、2023年10月にHR戦略室へ異動しました。現在はエンジニアとしての経験を活かして、採用活動におけるデータ分析や、現場で必要とされる人材の発掘に注力しています。
具体的な仕事は、新卒採用におけるイベント開催・学生さんのスカウトや新しい採用チャネルの開拓、人材紹介会社とのコネクション形成など。会社全体をより良くするために何ができるか考えながら、日々モチベーション高く業務に取り組んでいます。
これまでの仕事で印象に残っている出来事と成長を実感したエピソードを教えてください。
とあるプロジェクトで起きた修正対応が印象に残っています。そのときはシステムの根幹的な部分にも手を入れる必要があり、とにかく作業が大変で。無事に乗り越えられるか不安でしたが、チームメンバーと協力してなんとか完遂できたんです。
そうしてお客様から感謝の言葉をいただき、信頼関係が深まったときは非常に嬉しかったですし、大きな達成感を覚えましたね。連日作業をした甲斐があったと、努力が報われた気がしました。
エーティーエルシステムズの開発業務は、プログラマーやシステムエンジニアといった職種ごとに業務が明確に線引きされていないのが特徴です。開発作業に加えて、お客様との折衝や調整業務も担うことができ、多岐にわたる経験を積める環境があります。
そんな中で私が特に成長を実感したのは、初めてプロジェクトリーダーを任されたときのこと。お客さまとの交渉から構築作業まで、あらゆる業務を担当しました。
手を動かしながらプロジェクトを動かしていかなければならず、さらに当時はコロナ禍で予想外の問題に直面することも多く、一筋縄ではいかなかったことを覚えています。大変な場面は多かったですが、開発技術だけでなくお客様とのコミュニケーションスキルやプロジェクトを進行する力が身につき、成長できた良い経験でした。
最後に、今後の目標と求職者の方へのメッセージをお願いします。
社員にとって働きやすい環境をつくり、1人でも多くの社員から「ATLっていいよね」と言ってもらうこと。そして、外部からもエーティーエルシステムズが魅力的な職場として認識されることが目標です。
また、私がキャリアチェンジをしたように、エーティーエルシステムズは社員の挑戦を応援してくれる会社です。ぜひ、エーティーエルシステムズでやってみたいことがある方はその想いを聞かせてください。全く新しいことを始めるとしても、これまでの経験が活きる場面はあるはず。私も「なんでもやってみる」をモットーに、成長し続けたいと思っています。
「ATLっていいよね」1人でも多くのファンを増やしたい
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俯瞰した目線を持ち、冷静沈着、フランクなやり取りもでき雰囲気を盛り上げることもできる、非常に頼もしい存在です!エンジニア/Hさん
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周囲への気配りや、周りを引っ張っていってくれる、頼もしい先輩です。エンジニア/Nさん
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場の雰囲気を和らげてくださる温かい方です。人との関わり方がとても勉強になります。コーポレートスタッフ/ Nさん
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